Septiembre ha sido un mes de arranque en Fundación Tomillo. Tras el inicio de la Formación Profesional, también han comenzado cuatro formaciones especializadas para el empleo, todas ellas con altas tasas de inserción laboral, por encima del 60%. Además, también han comenzado las clases de refuerzo educativo del nuestro programa de Prevención del Abandono Escolar
Entre las formaciones más destacadas se encuentra Embellece tu Futuro, una iniciativa puesta en marcha por L’Oréal Groupe que permite a 20 jóvenes adentrarse en el sector de la belleza. A lo largo del curso aprenderán técnicas de maquillaje, tratamientos y perfumes, además de conocimientos sobre comercialización de productos y servicios cosméticos. El programa, que también trabaja competencias transversales clave para el empleo, se completa con masterclass impartidas por voluntariado de diferentes empresas del sector y prácticas en tiendas como Clarel, Druni, The Body Shop, Perfumerías Julia o Douglas.
El área de logística también ha dado la bienvenida a dos formaciones: Auxiliar de Logística y Almacén, en colaboración con Fundación “la Caixa”, y Especialista en Logística y Almacén, en alianza con Air Liquide. En ambas, los y las participantes adquieren conocimientos prácticos sobre operaciones de almacenaje, preparación de pedidos, gestión de rutas y atención al cliente. Asimismo, se forman en prevención de riesgos laborales, manipulación de cargas con carretilla elevadora y manipulación de alimentos, habilidades muy demandadas en el sector. Algunas de las empresas que colaboran con Tomillo donde los alumnos y alumnas realizan prácticas son Fnac, Air Liquide, Sierraber, Athos Innovaciones Logísticas, DulMadrid, JD o Sprinter.
Otra de las formaciones que ha arrancado este mes es la de Especialista en Servicios de Restauración: Técnico en Sala y Barra, puesta en marcha gracias a la colaboración con Fundación Starbucks (Grupo Alsea). Los jóvenes aprenden técnicas de atención al cliente, gestión de pedidos, cobros y servicio en sala y barra, así como procesos vinculados a la higiene, manipulación de alimentos y control de inventario. Para completar su experiencia, asistirán a masterclass relacionadas con diferentes productos como el café o el chocolate y visitarán los diferentes restaurantes de la cadena en los que al finalizar su formación, realizarán prácticas.
Todas estas formaciones tienen una duración de entre dos y tres meses y se desarrollan con un enfoque intensivo y práctico, pensado para facilitar la inserción laboral en sectores con gran potencial de empleo.
Además, junto a estas iniciativas, han comenzado también las clases del programa de Apoyo al Éxito Escolar, que ofrece refuerzo académico, hábitos de estudio, apoyo psicológico, intervención familiar y ocio educativo con el objetivo de acompañar y motivar a niños, niñas y jóvenes con alta vulnerabilidad, ayudándoles a avanzar en su trayectoria educativa y a mantener abiertas sus oportunidades de futuro.
En Fundación Tomillo arrancamos el curso con ilusión y con la convicción de que cada aprendizaje es una puerta más hacia la empleabilidad, la autonomía y el futuro de los y las jóvenes.
